Depuis 2011, à Fismes, les Ateliers des Vallées Ardre et Vesle (AVAV) sont un modèle unique d’inclusion sociale pour les personnes marginalisées sur le marché du travail. Fondés par M. Sébastien Biniaux, ancien mécanicien et instructeur, ces ateliers ont émergé de sa vision de fournir une voie vers l’emploi à travers une aventure humaine pour se reconstruire et se construire un avenir.
Le coeur battant des AVAV est son chantier d’insertion, offrant une main tendue à ceux qui font face à l’exclusion sociale et à la précarité. Si ce chantier sert en effet de tremplin vers le monde du travail, il est avant tout un espace dans lequel les bénéficiaires retrouvent du lien social et la confiance perdue en eux-mêmes. Très investie, l’équipe de l’AVAV s’intéresse à chacun, à son parcours, à ces problèmes de santé, de mobilité, parfois d’addiction, sans jamais juger. Écoute, conseil et accompagnement sont les ingrédients de la formule pour remettre à flot des hommes et des femmes qui trouvent ici un nouveau sens à leur vie.

Initiatives concrètes et modèle à suivre


Avec un taux de réinsertion réussie de plus de 70%, le directeur M. Biniaux est ému de constater l’attachement des « anciens », comme ils les appellent, à la structure qui les a aidés quand ils en avaient le plus besoin.
Dans cette grande famille, il y a actuellement 28 salariés en Contrat à Durée Déterminée d’Insertion (CDDI), travaillant sur une variété de projets en lien avec l’environnement. De l’entretien des espaces verts en conventionnement avec la SNCF en passant par la collecte et la transformation de matériaux recyclables auprès des commerçants locaux, chaque atelier est une opportunité d’apprentissage et d’épanouissement. Et des projets, l’équipe n’en manque pas avec l’aménagement des ateliers en différentes échoppes. Toutes ces réalisations ont un impact local direct, renforçant à la fois le sentiment d’appartenance, de dignité et d’utilité.
Par ailleurs, en s’engageant dans la réutilisation des ressources, l’AVAV réussit la double mission de développer des compétences pertinentes tout en contribuant au bien-être de la planète et des individus qui le porte.

À Fismes et au-delà, cette initiative se positionne comme un moteur de changement positif où la valorisation n’est pas un vain mot.